Durch die Implementierung unserer KI-gestützten LVA-Methode zur Teilnehmergewinnung konnte Academy Boost innerhalb kürzester Zeit sichtbare Resultate erzielen. Statt einzelner Kampagnen „auf Verdacht“ wurde ein standortbezogenes, datenbasiertes Anfragesystem aufgebaut, das kontinuierlich testet, optimiert und nachhaltig funktioniert.
Dazu wurde ein Mehrstrategienansatz umgesetzt: direkte Teilnehmeranfragen von förderfähigen Personen, kombiniert mit Anfragen von Arbeitgebern über das QCG.
Parallel wurde der Vertriebsprozess neu strukturiert: Anfragen werden seitdem automatisch erfasst, vorqualifiziert und mit klaren Nachfassprozessen versehen – effizient und ohne zusätzlichen Personalaufwand.
Gerade in einem wettbewerbsintensiven Umfeld zeigte sich die Stärke der Methode: präzises Zielgruppen-Mapping, Conversion-optimierte Werbemittel und automatisierte Abläufe, die Anfragen zuverlässig in tatsächliche Teilnehmer verwandelten.
Das Ergebnis: täglich planbare, passende Anfragen – kombiniert mit einer Vertriebsstruktur, die sicherstellt, dass aus Anfragen auch echte Teilnehmer werden.